总部位于纽卡斯尔的Haystack使用一种算法来匹配具有合适角色的个人，从而消除了对招聘机构的需求。

该平台使开发人员，数据工程师和其他技术专业人员能够自信地查看工作机会，并了解有关公司的更多信息，或者只是评估就业市场的状况。求职者可以选择保留其详细信息，也可以创建个人资料供雇主查看。

Haystack于2020年由前招聘人员Chris Bone和软件开发人员Mike Davies和Rob Simmons于2020年推出，旨在帮助技术工作者做出更明智的职业决策。过去一年，年度经常性收入增长了五倍。该平台目前拥有130多家客户，包括益博睿，Skyscanner和Lloyds Banking Group，他们支付了将他们的个人资料和工作放到网上的费用，以及超过30，000名注册用户，这一数字每月增长约2，000人。

最新的投资来自（NEVF），由欧洲区域发展基金支持，由Mercia管理。Haystack此前曾得到Bede Gaming前董事总经理Dan Smyth和政府Future Fund的支持。最新的投资 使该公司迄今为止筹集的总额达到150万英镑，将使其能够进一步增强该平台，并为美国创建一个专用网站，以满足客户的需求。该公司目前拥有18名员工，并计划在未来六个月内创建至少七个新职位。

首席执行官Chris Bone表示：“远程工作意味着开发人员不再局限于一个地点。Haystack提供了一个“安全的空间”，我们的社区可以研究不同的机会，而不会受到招聘人员电话的轰炸。来自我们跨国客户的反馈表明，有机会在其他国家/地区提供相同的服务。这项新投资将使我们能够首先瞄准美国，以期在稍后阶段进入欧洲。

Mercia基金负责人Ian Wilson表示：“Haystack团队创造了招聘机构的真正替代品 ，为求职者提供更好的体验，并允许雇主瞄准更广泛的候选人，同时降低成本。这笔资金将帮助该公司开始国际扩张，并将业务提升到一个新的水平。

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