知人者智 自知者明
在快速变化VUCA的时代,掌握和自己沟通的能力,让自己能够内外一致、身心合一,具备人与人之间建立良好关系的能力,透过关系去获得结果,是个人与组织成功的关键要素。
这就是SDI®内驱力系列课程的重要价值。它能帮助我们知人者智,自知者明。成就明和智的生活状态。
什么是SDI®内驱力呢?
SDI®叫做Strength Deployment Inventory® 优势配置清单
SDI®内驱力是一套心理计量工具
SDI®内驱力长于测评,更长于解决问题
它是非常实用的科学方法论,赋予人们自我认知,有效激励他人,改善关系的能力。
课程纲要:
章节1 认知人性 建构人性层次模型
章节2 自我认知 认知自我的内驱力
章节3 自我驱动 教练自己身心合一
章节4 识别他人 判断他人内在动机
章节5 激励下属 激发下属内在动力
章节6 激励领导 建立良好上级关系
章节7 滤镜原理 滤镜引发不同结论
章节8 认识冲突 人际关系冲突解码
章节9 冲突管理 预防解决人际冲突
章节10 关系处理 处理关系获得结果
课程收益:
SDI®应用领域(适合所有需要人们有效合作的领域)
关键数据:
SDI®理论超过40年的独立研究,除了在心理咨询领域的应用外,已在全球5000+知名企业有很好的应用;
全球已经翻译超过25种语言,2,200,000+人们参加过或正在使用SDI测评。
SDI®内驱力价值
自知者明:
深入了解自己的内在动机和外在行为。自我驱动,与自己和解,增加自身能量,身心合一的自我管理和激励
知人者智:
看到他人行为,深层理解他人动机和优势。有效运用自己的行为,从内在深层次的影响和激励他人,相互理解,化解冲突,提升团队内部和谐高效的文化氛围。
适合学员:
希望更多地了解自身优势及动机的职场人
希望从内而外化解冲突的职场专业人士
企业中部门经理/总监;项目主管
企业中有变革需求的管理人员
讲师介绍:
麦肯特企业顾问北京分公司总经理
美国领导力研究中心(CLS)-情境领导首席认证讲师
美国PSP公司-SDI®内驱力领导中国首席认证讲师
Karl Ma 受学于的清华大学,毕业后的十五年间,曾任著名的国有企业、世界500强的跨国公司和享有良好声誉的美资咨询公司,曾为BMW、Sony中国、第一制药、联想、华为、中国联通、中国工商银行、中国平安、中国航空提供过咨询、培训服务。